第401章 苗头[1/2页]

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    张霖吃完早饭，和杨雪来到了轧钢厂。

    nbsp回到自己办公室之后，张霖叫人把陈满仓叫了过来。

    nbsp“处长，您找我。”

    nbsp“坐。”张霖点点头，示意陈满仓坐下，“最近，厂里新来了几个实习技术员？”

    nbsp“是的，来了4个，都是大学生。听说是杨厂长专门去找上级申请的。”

    nbsp陈满仓简单介绍了一下。

    nbsp这年头大学生可是很珍贵的，不但能来，还一下子来了四个。

    nbsp这要不是轧钢厂扩建，上级寄予厚望，基本是想都不敢想的事情。

    nbsp“这些技术员来了之后，个人的状态怎么样？有没有什么异常表现？”

    nbsp“异常表现？这个倒是没有。他们在技术科，都给他们分配了任务，也都下到各车间的一线去学习了。

    nbsp不过，有个叫周文博的，似乎有些‘清高，不太看得起一线的工人。因为没引起什么冲突，所以我这边就没跟您汇报。”

    nbsp“没事。不过，那个周文博今天早上在我们四合院好好闹了一场，我才听说这么个人。他在我们院人缘也不是很好，把院里人得罪了个遍。

    nbsp这样，你下来去技术处那边还有一线车间，调查一下这几个实习技术员的具体情况，主要是他人评价这块，然后汇总一下交给我。

    nbsp另外，其他人员，是否有类似于周文博这种看不起一线工人啊之类的情况，也汇总一下，中午之前交给我。”

    nbsp陈满仓站起身，“是！”

    nbsp“行了，你先去忙吧。”

    nbsp张霖看着陈满仓出了办公室，点了根烟静静的靠在椅子上。

    nbsp他倒不是要报复周文博，这么个小人物还不至于放在他的心上。他现在担心的是另外一件事，思想问题。

    nbsp陈满仓办事利索，不到中午，一份简单但要点清晰的报告就放在了张霖的办公桌上。

    nbsp张霖拿起报告仔细看起来。

    nbsp报告里把四个实习技术员的情况摸得挺透。

    nbsp重点自然在周文博身上。

    nbsp技术科副科长刘工的评价是：“理论底子不错，工作也算认真，就是……有点傲气，不太愿意深入车间，跟工人师傅沟通时，语气有时生硬，不太注意方式方法。”

    nbsp这种评语，在这时候已经是很严重的问题了。毕竟，不是到了万不得已的时候，没有哪个领导愿意给自己的下属安上这样的评价。

    nbsp下到热轧车间实习的情况更具体。

    nbsp车间主任老马说得挺直白：“这小周技术员，心气儿高。跟郭大锤师傅顶过牛，嫌弃人家凭经验干活不‘科学。郭师傅那脾气，能惯着他？当场就把他撅回去了。后来在车间里，他老捧着本规程，动不动就书上说，工人们

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