第122章 专业人才[2/2页]

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    副总经理的职位上辞职。

    只看资料，牧乔对这个名叫梁真庆的人选是百分百的满意。

    专业对口，又有工作经验，最重要的是，他曾有在大型国企国宝电子集团研发部工作的经历。

    国宝电子集团成立于70年代，生产的国宝电视曾风靡全国，被称为华国电子工业的摇篮。

    这样的大型国企，在电子方面的专业人才储备是十分庞大的。

    而这一点，恰恰是牧乔看重的原因。

    他就是想通过梁真庆挖国宝集团的墙脚。

    “贺主任，能不能安排我和他见一面？”

    将资料递回给胡新，牧乔摸出香烟来散了一圈，然后，转向贺明生郑重地问道。

    “完全没问题！”贺明生拿出火柴，把烟点上之后，笑呵呵地说道：

    “我们人才服务中心成立的目的，就是为企业和人才服务，搭建双方沟通的桥梁。”

    “梁真庆在我们的人才智力市场有备案，也有联系方式，小胡，你去帮我跑一趟……”

    “好呢。”

    胡新脆生生地应了一声，大步走出办公室，很快就拿来了梁真庆的联系方式。

    是一个手提电话的号码。

    看样子，梁真庆在原来那家台资企业的工资不低，要不然也不会用得起大哥大。

    电话是贺明生打的，只是简单地说明了一下情况，梁真庆便答应马上来人才服务中心和牧乔见面。

    他住的地方离人才服务中心不远，打车也就是十多分钟。

    “贺主任，给你添麻烦了。”

    牧乔坐在沙发上，向贺明生笑道。

    “这是我的工作嘛。”贺明生抽着烟，笑眯眯地看着牧乔，“再说，我们的服务也是要收钱的。”

    牧乔顺口问道：“那你们的收费标准是怎么样的？”

    “便宜得很，委托代聘高级人才，我们只收100元一个人。”

    说完，贺明生又补充了一句：“刚才的信息查询也是要收费的，20元一次。”

    这点小钱，牧乔当然不会在乎，停顿片刻，他又问道：“那如果我们要在人才市场发布招聘信息呢？”

    “那个更便宜，只要50元一次，发布时间为半个月。”

    贺明生呵呵笑着回答，顺便还向牧乔推广业务：

    “大厅里的大屏幕滚动招聘信息，只要20块钱一天。”

    “那个一进大厅就能看到，效果非常不错，如果包月的话，还可以再打个折。”

    牧乔笑着点了点头：“公司现在什么人都缺，到时肯定要到你们这儿来。”

    “现在鹏城这边电子类的企业多，需要的专业人才也多，你们能不能举办个这方面的专场招聘会？”

    “专场招聘会？”贺明生饶有兴趣地问道：“怎么搞？”

    “就是由你们人才服务中心出面，将电子贸易、生产加工等类似性质的企业都组织起来，集体进行招聘。”

    “这些企业性质相似，需求的人才也大致相同，这样组成专场招聘会，能够吸引更多行业人员前来参加应聘。”

    （ps：对不起各位，昨天有事耽搁，今天补请一个假。）

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