第302章 培养[1/2页]

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    凌?想了想了像后世国企的招聘方式，出了一个主意

    “华耀成立一个人事招聘小组，专门去招聘。”

    “招聘的时候，对想招进来的人做背景调查。”

    “在校学习成绩太差的，不要。”

    “道德思想有问题的，不要。”

    “整天埋怨国家的，不爱国的，不要。”

    凌?强调，最后的一点，很重要。一个不爱自己国家、整天埋怨国家的人，最容易被别的国家策反。

    没什么问题能难倒妹妹\/表妹，凌珂和江彦康乖巧地把凌?说的话记录下来，打算就按照凌?说的执行。

    说完招聘的事，凌?又提起了另外一件事，“华耀现在有几个安保人员？”

    “五个。”凌珂快速回复。

    “太少了，现在的规模至少都要配十个，两班倒，每班五个。门口一个，两个组队巡视这个公司，一个守办公大楼，一个守厂房。”凌?把自己的建议发送到熊猫聊天群里。

    “你们可以去问教授，有没有退伍军人想要找工作。”

    “我有一个想法，你们可以招一大批退伍军人进华耀，对他们进行分流。”

    “入职的时候，进行文化、技术考试，比较有文化的，往小领导的方向培养，懂点技术的，深度挖掘他们的天赋，培养成技术人才，没技术天分，文化也不好的，做普通的工人。”

    “前面的两种人，有上进心，想要深造的，华耀可以找个大学谈谈，送他们去深造，之后再回来服务华耀。”

    “除了军人，你们也可以从社会招聘人才这样操作。”

    凌珂再次把凌?说的话记录下来，“太棒了，?儿，哥哥爱你。”

    江彦康也很佩服凌?，她所说的这些都可以制定成华耀以后的人才培养计划了。

    最后，凌珂和江彦康说他们担心的事。

    “2g通信设备的资料被泄露了不少，国外的通信设备巨头可能很快就会把2g通信研究透。”

    对于凌珂和江彦康担心的事，凌?觉得很好解决。

    “研究透也没关系，该去申请专利的，你们赶紧去申请专利，不要让他们抢先注册专利就行。”

    “其次，升级2g手机，我们可以增加摄像功能，录音播放功能等等。”

    “还有，可以在2g无线数据通信的基础上继续研究更安全，传输速度更快的移动通信网络。”

    凌珂和江彦康看着凌?发到群里的每一句话，都是纯纯的干货，没有一句是废话。

    他们两个只是有点头疼，方法都是好方法，短短的三句话，将要让他们忙成狗。

    他们还忙得心甘情愿，甘之如饴。

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